• Эффективные Сетевые Навыки: Искусство Взятия Вашего Поиска Работы К Целому Новому Уровню

    Ваша сеть состоит из семьи, друзей, соседей, сотрудников и прежних работодателей. Это также состоит из Вашего дантиста, Вашего парикмахера или дамского мастера, Вашего бухгалтера и Вашего местного менеджера продуктового магазина. Организация сети не только, кого Вы знаете, но и кто знает Вас. Вы можете знать много людей, но как хорошо они знают Вас - особенно в терминах Ваших навыков, талантов, творческого потенциала и потенциала? Насколько знакомый эти люди с Вашим суждением ценности - Ваши уникальные подарки?

    Именно Ваше суждение ценности дифференцирует Вас от толпы; это - то, что выделяется в умах тех, с кем Вы передаете. Ваше суждение ценности - краеугольный камень для всей самовводной коммуникации. Это устанавливает тон. Это - как Вы производите большое впечатление. Это - как Вы описываете себя во время любого сетевого сценария.

    Лучший путь к сети состоит в том, чтобы сообщить Ваши качества людям, которых Вы знаете, таким образом они в свою очередь будут знать Вас лучше. Практика, приканчивающая это столь же краткий и ясный путь насколько возможно. Когда Вы сообщите свое суждение ценности lasered способом, Вы будете чрезвычайно эффективны.

    Организация сети никогда не о просьбе у кого-то для работы. Это о впущении людей, и задавании вопросов, таких как Кого Вы знаете? и С кем еще я должен говорить? Этот процесс может действительно собрать грибы, особенно если Вы не ждете, пока Вы без работы прежде не вступаете в контакт с людьми. Результаты могут быть весьма удивительными.

    Организация сети также об обнаружении столько, сколько Вы можете о людях, с которыми Вы передаете. Это удовлетворяет многим целям. Запоминание вещей о человеке следующее время, Вы видите их, заставляет их чувствовать себя существенными. Они будут хотеть сделать больше для Вас. Во-вторых, Вы можете начать соединять точки между их фоном и Вашими собственными целями карьеры. В-третьих, Вы строите мост доверия; Ваше столкновение будет рассматриваться как подлинное и взаимно выгодное, а не как управляемый жест, разработанный только за Вашу выгоду.

    Организация сети поддержек Ваше все усилие по поиску работы. Поскольку чрезвычайно сильная стратегия, которая составляет примерно 80 % всей работы, заполняется, это позволяет Вам входить в двери, которые иначе были бы невозможны вступить. Вы можете передать свой путь в потенциальные возможности, которые могут превратиться в правильную работу, созданную только для Вас. Это - отличный способ выявить скрытый рынок вакансий!

    Организация сети о создании отношений, который, в свою очередь, создает возможности. Именно о соединении, то, который строит сеть поддержки, может длиться целую жизнь. Требуются только три компонента:

    Вы будете нуждаться только в небольшом количестве храбрости, чтобы открыть диалог с кем-то, Вы уже знаете, или кто-то, кто был отнесен в Вас. Вы должны знать о своем потенциале и ценности. Заключительный компонент заботится - заботящийся достаточно о другом человеке, чтобы действительно заинтересоваться ими и построить связь, начать отношения. Результаты выступят за себя.

    Авторское право © 2005 Группа TopDog Все права защищены.